Vinculación contractual de personas en condición de discapacidad motora a la luz de las políticas públicas en la alcaldía de San José de Cúcuta

La diversidad social en la actualidad, apunta hacia las personas que padecen alguna discapacidad, por ello, la presente investigación, se trazó como objetivo general: Analizar la vinculación contractual de personas en condición de discapacidad motora a la luz de las políticas públicas en la alcaldía...

Full description

Autores:
Chaparro Sierra, Lizeth Viviana
Arevalo Serrano, Carlos Arturo
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2020
Institución:
Universidad Francisco de Paula Santander
Repositorio:
Repositorio Digital UFPS
Idioma:
OAI Identifier:
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Acceso en línea:
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Palabra clave:
Vinculación contractual
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description La diversidad social en la actualidad, apunta hacia las personas que padecen alguna discapacidad, por ello, la presente investigación, se trazó como objetivo general: Analizar la vinculación contractual de personas en condición de discapacidad motora a la luz de las políticas públicas en la alcaldía de san José de Cúcuta del Departamento Norte de Santander, para ello, se desarrolló un estudio amparado en los postulados del enfoque cuantitativo, con énfasis en una investigación de corte descriptivo, se tomó como población al total de trabajadores con discapacidad que posee la alcaldía de Cúcuta, la misma es de ocho sujetos, a estos se les aplicó un instrumento de recolección de información, donde se hizo énfasis en preguntas de definición, por lo que se logró diagnosticar la forma de contratación que aplica la alcaldía de San José de Cúcuta para la vinculación contractual de personas con discapacidad motora, en este caso, se evidenció que dicha contratación laboral se da mediante la figura de prestación de servicios, además de considerar la vinculación contractual de personas en condición de discapacidad motora a la luz de las políticas públicas. La cual existe y promueve el desarrollo humano, social y sostenible, además de integrar principios y derechos que permiten la mejora de la calidad de vida de quienes enfrentan alguna discapacidad.
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La cual existe y promueve el desarrollo humano, social y sostenible, además de integrar principios y derechos que permiten la mejora de la calidad de vida de quienes enfrentan alguna discapacidad.Introducción .................................................................................................................................. 12 1. El Problema ............................................................................................................................... 15 1.1 Planteamiento del Problema ............................................................................................... 15 1.2 Formulación del Problema .................................................................................................. 29 1.3 Justificación ........................................................................................................................ 29 1.4 Objetivos ............................................................................................................................. 33 1.4.1 Objetivo General .......................................................................................................... 33 1.4.2 Objetivos Específicos................................................................................................... 34 1.5 Alcances y Limitaciones ..................................................................................................... 34 1.5.1 Alcances ....................................................................................................................... 34 1.5.2 Limitaciones ................................................................................................................. 34 1.6 Delimitaciones .................................................................................................................... 35 1.6.1 Espacial ........................................................................................................................ 35 1.6.2 Temporal ...................................................................................................................... 35 1.6.3 Conceptual ................................................................................................................... 36 1.6.3.1 Vinculación contractual ........................................................................................ 36 1.6.3.2 Discapacidad Motora ............................................................................................ 38 2. Marco Referencial ..................................................................................................................... 41 2.1 Antecedentes ....................................................................................................................... 41 7 2.2 Marco Teórico ..................................................................................................................... 49 2.2.1 Discapacidad Motora ................................................................................................... 49 2.2.2 Vinculación Contractual de Personas en Condición de Discapacidad Motora ............ 59 2.2.3 Políticas Públicas de Discapacidad .............................................................................. 69 2.3 Marco Contextual................................................................................................................ 71 2.3.1 Generalidades ............................................................................................................... 71 2.3.2 Contexto ....................................................................................................................... 73 2.4 Marco Legal ........................................................................................................................ 73 3. Diseño Metodológico ................................................................................................................ 82 3.1 Tipo de Investigación .......................................................................................................... 82 3.1.1 Según el Propósito ....................................................................................................... 82 3.1.2 Según el Nivel .............................................................................................................. 83 3.1.3 Según la Estrategia Documental .................................................................................. 83 3.2 Población y Muestra ........................................................................................................... 83 3.3 Hipótesis ............................................................................................................................. 84 3.4 Variables ............................................................................................................................. 84 3.5 Técnicas de Recolección de Datos ...................................................................................... 85 3.6 Técnicas de Análisis ........................................................................................................... 86 4. Aspectos Administrativos ......................................................................................................... 88 4.1 Administración de Proyectos .............................................................................................. 88 4.1.1 Recursos Humanos....................................................................................................... 88 4.1.2 Recursos Institucionales............................................................................................... 88 4.2 Cronograma de Actividades ................................................................................................ 89 8 4.3 Presupuesto ......................................................................................................................... 89 5. Resultados ................................................................................................................................. 90 5.1 Diagnóstico de la Forma de Contratación que Aplica la Alcaldía de San José de Cúcuta para la Vinculación Contractual de Personas con Discapacidad Motora ................................. 90 5.2 Considerar la Vinculación Contractual de Personas en Condición de Discapacidad Motora a la Luz de las Políticas Públicas ............................................................................................ 101 5.3 Estudio de la Vinculación Contractual Laboral de Personas en Condición de Discapacidad de Acuerdo a las Políticas Públicas de la Alcaldía de San José de Cúcuta del Departamento Norte de Santander .................................................................................................................. 110 6. Discusión................................................................................................................................. 118 7. Conclusiones y Recomendaciones .......................................................................................... 120 7.1 Conclusiones ..................................................................................................................... 120 7.2 Recomendaciones ............................................................................................................. 122 Referencias Bibliográficas .......................................................................................................... 123 Anexos ........................................................................................................................................ 128Archivo Medios ElectrónicosPregradoAbogado(a)application/pdf129 páginas. ilustraciones. 692 KBUniversidad Francisco de Paula SantanderFacultad de Educación, Artes y HumanidadesSan José de CúcutaDerechohttps://catalogobiblioteca.ufps.edu.co/descargas/tesis/1350415_1350347.pdfVinculación contractual de personas en condición de discapacidad motora a la luz de las políticas públicas en la alcaldía de San José de CúcutaTrabajo de grado - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fTextinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/redcol/resource_type/TPinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionVinculación contractualPersonas en condición de discapacidadDiscapacidad motoraPolíticas públicasPolíticas públicasAlcaldía de San José de Cúcuta (2011). 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