Elementos metodológicos para mejorar las propuestas de bienestar laboral en los programas físico-deportivos, que ofrece la caja de compensación familiar Compensar.

El presente trabajo de grado tiene como base el tema de las actividades físico-deportivas en el ámbito laboral, las cuales han ganado en los últimos años un gran espacio en los planes de bienestar laboral que se desarrollan desde los programas de Salud Ocupacional, reconociéndolos como una de las ma...

Full description

Autores:: Cely Plazas, María Fernanda

Tipo de recurso:: Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:: 2013

Institución:: Universidad Pedagógica Nacional

Repositorio:: Repositorio Institucional UPN

Idioma:: spa

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Pero en este auge de programas deportivos también se ha evidenciado que la participación de los empleados no es la que espera, en algunos de ellos, es por ello, que a partir de una encuesta modificada, busco reconocer los factores personales, profesionales y motivacionales que influyan en mayor medida en la participación de los trabajadores de la caja de compensación familiar Compensar, específicamente en el ciclo RED en los programas físico-deportivos que esta le ofrece, para realizar a partir estas unas recomendaciones o puntos clave para tener en cuenta, que puedan favorecer el aumento de la participación de los colaboradores del ciclo RED.Submitted by Alejandro Guzman (laguzmany@pedagogica.edu.co) on 2016-05-26T23:55:56Z No. of bitstreams: 1 TE-16812.pdf: 533894 bytes, checksum: d8d03c44146719fb1624ecc87820cdab (MD5)Approved for entry into archive by UPN Biblioteca (repositoriobiblioteca@pedagogica.edu.co) on 2016-07-24T15:46:40Z (GMT) No. of bitstreams: 1 TE-16812.pdf: 533894 bytes, checksum: d8d03c44146719fb1624ecc87820cdab (MD5)Made available in DSpace on 2016-07-24T15:46:40Z (GMT). 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(2007) Implementar programas del área de bienestar social laboral en la Alcaldía del municipio de Funza, dirigidos a los funcionarios y sus familias, a través de la intervención del trabajo social desde el consultorio social Uniminuto. Corporación Universitaria Minuto de Dios. Bogotá.CASTILLO, Isabel.; BALAGUER, Isabel.; DUDA, Joan.; GARCIA, María Luisa. (2004) Factores psicosociales asociados con la participacion deportiva en la adolescencia. Revista Latinoamercana de Psicologia, año/vol. 36, numero 003. Fundacion Universitaria Konrad Lorenz. Bogota, Colombia.CHAVEZ, J. (2003). Participación social: retos y perspectivas. Editorial Plaza y Valdes. México.COLOMBIA, Constitución Política. 1991.COLOMBIA, Congreso de la República. Ley 181 de 1995.COLOMBIA, Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Resolución 1016 de 1989.CORRY, J. Programas de ejercicio físico y de mantenimiento de la Capacidad física para el trabajo: un activo de la Organización. Promoción de la salud. Enciclopedia de salud y seguridad en el trabajo.DE MIGUEL, J.; SCHWEIGER, I.; DE LAS MOZAS, O.; HERNÁNDEZ, J. (2011). Efecto del ejercicio físico en la productividad laboral y el bienestar. Redalyc Revista de Psicología del Deporte. España.FORT, J.; MATEOS, D.; CARBALLO, S.; CASIMIRO, A.; FABRA, F.; ISERN, X.; MANUEL, P.; PRADOS, S.; TOMÁS, J.; VENERO, J. Plan integral para la actividad física y el deporte. Deporte en el ámbito laboral. Versión 1.GONZALO, Ramírez. (2006). Deporte vs. juego. A la búsqueda de un concepto integrador. Recuperado de http://www.efdeportes.com/ Revista Digital. Buenos Aires. N° 94.HUMBERTO, Javier. (2001). La educación física, una propuesta deportiva para los empleados de Sylvania Highting Internacional. Tesis de grado no publicada. Universidad Pedagógica Nacional. Colombia.HERNANDEZ, Fabio. (2003). La contribución de la educación física para el mejor desempeño laboral empresarial.HELLÍN, P.; MORENO, J. A. y RODRÍGUEZ, P. L. (2004). 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ESIC, España.Calidad de vida en el trabajo - ColombiaParticipación social - ColombiaCompensaciones a los trabajadores - ColombiaORIGINALTE-16812.pdfTE-16812application/pdf533894http://repository.pedagogica.edu.co/bitstream/20.500.12209/2648/1/TE-16812.pdfd8d03c44146719fb1624ecc87820cdabMD51LICENSElicense.txttext/plain1748http://repository.pedagogica.edu.co/bitstream/20.500.12209/2648/2/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD52THUMBNAILTE-16812.pdf.jpgTE-16812.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5538http://repository.pedagogica.edu.co/bitstream/20.500.12209/2648/3/TE-16812.pdf.jpg42b4c5fc41c358e251d2fe6d61b70fc4MD5320.500.12209/2648oai:repository.pedagogica.edu.co:20.500.12209/26482021-05-19 18:20:30.032Repositorio Institucional Universidad Pedagógica Nacionalrepositorio@pedagogica.edu.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