Revisión teórica sobre situación actual de las competencias laborales en Colombia

28 Páginas.

Autores:

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:: 2005

Institución:: Universidad de la Sabana

Repositorio:: Repositorio Universidad de la Sabana

Idioma:: spa

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spelling	Revisión teórica sobre situación actual de las competencias laborales en ColombiaMercado laboral-ColombiaAptitudes ocupacionalesProductividadTrabajo y trabajadores28 Páginas.El presente artículo es una revisión teórica sobre la situación actual de las competencias laborales en Colombia, basado en artículos realizados por diferentes entidades del país, entre las que se encuentra la Presidencia de la República, el Ministerio de Educación, Corpoeducación, el SENA, al igual que escritos realizados por diferentes autores. Colombia no debe ser ajena a los cambios que se están presentando en el entorno productivo mundial, de ahí la necesidad de investigar e implementar modelos de competencias para nuestro propio contexto laboral, gestionando cambios al interior de las organizaciones, de sus miembros y de sus procesos como medio para lograr altos estándares de competitividad, productividad y empleabilidad.Universidad de La SabanaPsicologíaFacultad de PsicologíaBernal Torres, César AugustoQuintero Torres, Ana MaríaZambrano Ortiz, Ana María2012-12-04T19:20:01Z2012-12-04T19:20:01Z20052005Tesis/Trabajo de grado - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85Textoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/redcol/resource_type/TPapplication/pdfBunk, G. P. (1994). La transmisión de las competencias en la formación y perfeccionamiento profesionales en la RFA. Revista CEDEFOP No. 1. 1994. Descargado el 15 de Abril de 2004 de www.cinterfor.org.uy/publicaciones.Conceptos básicos de competencias laborales (s.f). Descargado el 30 de Marzo de 2004 de www.cinterfor.org.uyCorpoeducación. (2003 a). Competencias Laborales: Base para mejorar la empleabilidad de las personas. Descargado el 30 de Marzo de 2004. http://www.mineducacion.gov.co/. Bogotá, D.C.Corpoeducación. (2003 b). Tendencias del mundo productivo y sus implicaciones en el perfil esperado en los trabajadores. Descargado el 30 de Marzo de 2004 de http://www.mineducacion.gov.co. Bogotá, D.C.Mertens, l. (1997). Competencia laboral: sistemas, surgimiento y modelos. Descargado el día 30 de Marzo de 2004. www.cinterfor.org.uy/publicaciones. MontevideoTorrado. María. C. (2000). Educar para el desarrollo de las competencias: Una propuesta para reflexionar. Universidad Nacional de Bogotá.Vargas. F (2002). Competencias en la formación y competencias en la gestión del talento humano convergencias y desafíos. Descargado el 30 de Marzo de 2004 de www.cinterfor.org.uyhttps://hdl.handle.net/10818/463887456TE04076Universidad de la SabanaIntellectum Repositorio Universidad de la SabanaopenAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spaoai:intellectum.unisabana.edu.co:10818/46382025-12-15T16:31:17Z
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