Prueba piloto para implementar un programa de capacitación en coaching en almacenes Alkosto: Estudio realizado con un grupo de coordinadores del almacén de Venecia para fortalecer las habilidades de liderazgo
132 Páginas.
- Autores:
-
Pedroza Guevara, Gina Stefanie
Valbuena Diaz, Berenice
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2009
- Institución:
- Universidad de la Sabana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad de la Sabana
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:intellectum.unisabana.edu.co:10818/2746
- Acceso en línea:
- http://es.wikipedia.org/wiki/Contrarreacci%C3%B3n, revisado agosto 2008.
http://human-coaching.net/un_coachee_es.../, revisado agosto 2008.
http://www.degerencia.com/articulo/gestion_de_la_capacitacion_para_el_desarroll o_del_talento, revisado julio 2009.
http://www.degerencia.com/tema/clima_organizacional, revisado agosto 2008.
https://www.serina.es/empresas/aspm/documentos/servicios/intro_al_coaching.pdf revisado octubre 2008.
http://hdl.handle.net/10818/2746
- Palabra clave:
- Liderazgo
Toma de decisiones
Negocios
- Rights
- License
- http://purl.org/coar/access_right/c_16ec
| id |
REPOUSABAN_7e26d7628f540365d4deeeebc1005dab |
|---|---|
| oai_identifier_str |
oai:intellectum.unisabana.edu.co:10818/2746 |
| network_acronym_str |
REPOUSABAN |
| network_name_str |
Repositorio Universidad de la Sabana |
| repository_id_str |
|
| dc.title.es_CO.fl_str_mv |
Prueba piloto para implementar un programa de capacitación en coaching en almacenes Alkosto: Estudio realizado con un grupo de coordinadores del almacén de Venecia para fortalecer las habilidades de liderazgo |
| title |
Prueba piloto para implementar un programa de capacitación en coaching en almacenes Alkosto: Estudio realizado con un grupo de coordinadores del almacén de Venecia para fortalecer las habilidades de liderazgo |
| spellingShingle |
Prueba piloto para implementar un programa de capacitación en coaching en almacenes Alkosto: Estudio realizado con un grupo de coordinadores del almacén de Venecia para fortalecer las habilidades de liderazgo Liderazgo Toma de decisiones Negocios |
| title_short |
Prueba piloto para implementar un programa de capacitación en coaching en almacenes Alkosto: Estudio realizado con un grupo de coordinadores del almacén de Venecia para fortalecer las habilidades de liderazgo |
| title_full |
Prueba piloto para implementar un programa de capacitación en coaching en almacenes Alkosto: Estudio realizado con un grupo de coordinadores del almacén de Venecia para fortalecer las habilidades de liderazgo |
| title_fullStr |
Prueba piloto para implementar un programa de capacitación en coaching en almacenes Alkosto: Estudio realizado con un grupo de coordinadores del almacén de Venecia para fortalecer las habilidades de liderazgo |
| title_full_unstemmed |
Prueba piloto para implementar un programa de capacitación en coaching en almacenes Alkosto: Estudio realizado con un grupo de coordinadores del almacén de Venecia para fortalecer las habilidades de liderazgo |
| title_sort |
Prueba piloto para implementar un programa de capacitación en coaching en almacenes Alkosto: Estudio realizado con un grupo de coordinadores del almacén de Venecia para fortalecer las habilidades de liderazgo |
| dc.creator.fl_str_mv |
Pedroza Guevara, Gina Stefanie Valbuena Diaz, Berenice |
| dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv |
Villar Duarte, María Elvira |
| dc.contributor.author.none.fl_str_mv |
Pedroza Guevara, Gina Stefanie Valbuena Diaz, Berenice |
| dc.subject.es_CO.fl_str_mv |
Liderazgo Toma de decisiones Negocios |
| topic |
Liderazgo Toma de decisiones Negocios |
| description |
132 Páginas. |
| publishDate |
2009 |
| dc.date.created.none.fl_str_mv |
2009 |
| dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2012-06-27T20:49:50Z |
| dc.date.available.none.fl_str_mv |
2012-06-27T20:49:50Z |
| dc.date.issued.none.fl_str_mv |
2012-06-27 |
| dc.type.none.fl_str_mv |
bachelorThesis |
| dc.type.coarversion.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 |
| dc.type.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f |
| dc.type.local.none.fl_str_mv |
Tesis de especialización |
| dc.type.hasVersion.none.fl_str_mv |
publishedVersion |
| dc.identifier.citation.none.fl_str_mv |
ALLES, Martha. Dirección estratégica de recursos humanos: Gestión por competencias: el diccionario. Editorial Granica. Argentina, 2002. American Management Association, Coaching: A global study of successfull practices. Estados Unidos. Mayo, 2008. Anónimo. Research Quantifies That, Like in Sports, Management Coaching Helps Win the Business Game. Business Wire. New York, Jul 17, 2008. http://es.wikipedia.org/wiki/Contrarreacci%C3%B3n, revisado agosto 2008. http://human-coaching.net/un_coachee_es.../, revisado agosto 2008. http://www.degerencia.com/articulo/gestion_de_la_capacitacion_para_el_desarroll o_del_talento, revisado julio 2009. http://www.degerencia.com/tema/clima_organizacional, revisado agosto 2008. https://www.serina.es/empresas/aspm/documentos/servicios/intro_al_coaching.pdf revisado octubre 2008. CAJIAO DE PEREZ, Gloria., SIERRA CASTELLANOS, Yolanda., El liderazgo y la comunicación efectiva. Punto de partida para una optima gestión administrativa. Instituto Colombiano de Bienestar familiar, Colombia, mayo 2001. GOLEMAN, Daniel., Leadership that gets results. Harvard Business Review. Estados Unidos. Marzo ¿ Abril de 2000. LEIBLING, Mike., PRIOR, Robin.,Coaching: paso a paso. Ed. Gestión 2000. España, 2004. LOPEZ, Antonio., La innovación de las personas como objetivo del coaching. Ed. Prentice Hall. España, 2007. LUNN, Peter,. COACHING for SUCCESS. Hairdressers Journal International. Inglaterra, Julio 2008. MOSLEY, Donald., MEGGIENSON, Leon., PIETRI, Paul., Supervisión la práctica del empowerment, desarrollo de equipos de trabajo y su motivación. Thompson editores, 2005 NANCHERLA, Aparna., Retention tensión: keeping high-potential employees. T+D. Estados Unidos, Marzo 2008. PACE, Ann. Coaching gains ground. T+D. Estados Unidos, Julio 2008. PALLADINO. Enrique. Administración organizacional: Calidad, capacitación y evaluación. Espacio editorial. Buenos Aires, Argentina,1998 PAYERAS, Joan., Coaching y liderazgo para directivos interesados en incrementar resultados. Ediciones Diaz de Santos SA. Madrid - España, 2004. SALAZAR, Gilberto., MOLANO, Mauricio., Coaching en acción. Ed. Mc Graw Hill, Colombia, 2000. SAGI-VELA, Luis., Gestión por competencias: El reto compartido del crecimiento personal y de la organización. Ed, ESIC, España, 2004. VILLALONGA, Mariano. Coaching directivo: Desarrollando el liderazgo, fundamentos y práctica del coaching. Editorial Arial. España. 2003. WELLER, Karen., WELLER David., Coaching and performance: substantiating the link., Leadership in Action. Estados Unidos, Mayo-Junio 2004 WHITMORE, John.,Coaching: el método para mejorar el rendimiento de las personas. Ed.Paidos. España, 2003. WOLK. Leonardo.,Coaching: El arte de soplar brasas. Gran Aldea Editores. Argentina, 2003. ZEUS, Perry., SKIFFINGTON, Suzanne., Coaching practico en el trabajo. Ed. Mc Graw Hill. España, 2004. |
| dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
http://hdl.handle.net/10818/2746 |
| dc.identifier.local.none.fl_str_mv |
109709 TE00796 |
| identifier_str_mv |
ALLES, Martha. Dirección estratégica de recursos humanos: Gestión por competencias: el diccionario. Editorial Granica. Argentina, 2002. American Management Association, Coaching: A global study of successfull practices. Estados Unidos. Mayo, 2008. Anónimo. Research Quantifies That, Like in Sports, Management Coaching Helps Win the Business Game. Business Wire. New York, Jul 17, 2008. CAJIAO DE PEREZ, Gloria., SIERRA CASTELLANOS, Yolanda., El liderazgo y la comunicación efectiva. Punto de partida para una optima gestión administrativa. Instituto Colombiano de Bienestar familiar, Colombia, mayo 2001. GOLEMAN, Daniel., Leadership that gets results. Harvard Business Review. Estados Unidos. Marzo ¿ Abril de 2000. LEIBLING, Mike., PRIOR, Robin.,Coaching: paso a paso. Ed. Gestión 2000. España, 2004. LOPEZ, Antonio., La innovación de las personas como objetivo del coaching. Ed. Prentice Hall. España, 2007. LUNN, Peter,. COACHING for SUCCESS. Hairdressers Journal International. Inglaterra, Julio 2008. MOSLEY, Donald., MEGGIENSON, Leon., PIETRI, Paul., Supervisión la práctica del empowerment, desarrollo de equipos de trabajo y su motivación. Thompson editores, 2005 NANCHERLA, Aparna., Retention tensión: keeping high-potential employees. T+D. Estados Unidos, Marzo 2008. PACE, Ann. Coaching gains ground. T+D. Estados Unidos, Julio 2008. PALLADINO. Enrique. Administración organizacional: Calidad, capacitación y evaluación. Espacio editorial. Buenos Aires, Argentina,1998 PAYERAS, Joan., Coaching y liderazgo para directivos interesados en incrementar resultados. Ediciones Diaz de Santos SA. Madrid - España, 2004. SALAZAR, Gilberto., MOLANO, Mauricio., Coaching en acción. Ed. Mc Graw Hill, Colombia, 2000. SAGI-VELA, Luis., Gestión por competencias: El reto compartido del crecimiento personal y de la organización. Ed, ESIC, España, 2004. VILLALONGA, Mariano. Coaching directivo: Desarrollando el liderazgo, fundamentos y práctica del coaching. Editorial Arial. España. 2003. WELLER, Karen., WELLER David., Coaching and performance: substantiating the link., Leadership in Action. Estados Unidos, Mayo-Junio 2004 WHITMORE, John.,Coaching: el método para mejorar el rendimiento de las personas. Ed.Paidos. España, 2003. WOLK. Leonardo.,Coaching: El arte de soplar brasas. Gran Aldea Editores. Argentina, 2003. ZEUS, Perry., SKIFFINGTON, Suzanne., Coaching practico en el trabajo. Ed. Mc Graw Hill. España, 2004. 109709 TE00796 |
| url |
http://es.wikipedia.org/wiki/Contrarreacci%C3%B3n, revisado agosto 2008. http://human-coaching.net/un_coachee_es.../, revisado agosto 2008. http://www.degerencia.com/articulo/gestion_de_la_capacitacion_para_el_desarroll o_del_talento, revisado julio 2009. http://www.degerencia.com/tema/clima_organizacional, revisado agosto 2008. https://www.serina.es/empresas/aspm/documentos/servicios/intro_al_coaching.pdf revisado octubre 2008. http://hdl.handle.net/10818/2746 |
| dc.language.iso.es_CO.fl_str_mv |
spa |
| language |
spa |
| dc.rights.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_16ec |
| rights_invalid_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_16ec |
| dc.publisher.none.fl_str_mv |
Universidad de La Sabana. |
| dc.publisher.program.none.fl_str_mv |
Especialización en Gerencia Comercial con Énfasis en Ventas |
| dc.publisher.department.none.fl_str_mv |
Escuela Internacional de Ciencias Económicas y Administrativas |
| publisher.none.fl_str_mv |
Universidad de La Sabana. |
| dc.source.none.fl_str_mv |
Universidad de La Sabana Intellectum Repositorio Universidad de La Sabana |
| institution |
Universidad de la Sabana |
| bitstream.url.fl_str_mv |
https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/7bdf9f5f-b3e8-52b7-e053-7e0910accd73/download https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/7bdf9f5f-b3e9-52b7-e053-7e0910accd73/download https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/7bdf9f60-bfd4-52b7-e053-7e0910accd73/download https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/67ed25f9-535f-4f96-8b3a-072a28213c23/download |
| bitstream.checksum.fl_str_mv |
a0a59dd303d5f3fc894cda5c7bb2511a f52a2cfd4df262e08e9b300d62c85cab 036c4f7bf1e6bc179ae419f1405e2bed 7e6e822c0314eea1094115cae39c4983 |
| bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 MD5 |
| repository.name.fl_str_mv |
Intellectum Repositorio Universidad de La Sabana |
| repository.mail.fl_str_mv |
contactointellectum@unisabana.edu.co |
| _version_ |
1841674606194196480 |
| spelling |
Villar Duarte, María ElviraPedroza Guevara, Gina StefanieValbuena Diaz, BereniceEspecialista en Gerencia Comercial2012-06-27T20:49:50Z2012-06-27T20:49:50Z20092012-06-27ALLES, Martha. Dirección estratégica de recursos humanos: Gestión por competencias: el diccionario. Editorial Granica. Argentina, 2002.American Management Association, Coaching: A global study of successfull practices. Estados Unidos. Mayo, 2008.Anónimo. Research Quantifies That, Like in Sports, Management Coaching Helps Win the Business Game. Business Wire. New York, Jul 17, 2008.http://es.wikipedia.org/wiki/Contrarreacci%C3%B3n, revisado agosto 2008.http://human-coaching.net/un_coachee_es.../, revisado agosto 2008.http://www.degerencia.com/articulo/gestion_de_la_capacitacion_para_el_desarroll o_del_talento, revisado julio 2009.http://www.degerencia.com/tema/clima_organizacional, revisado agosto 2008.https://www.serina.es/empresas/aspm/documentos/servicios/intro_al_coaching.pdf revisado octubre 2008.CAJIAO DE PEREZ, Gloria., SIERRA CASTELLANOS, Yolanda., El liderazgo y la comunicación efectiva. Punto de partida para una optima gestión administrativa. Instituto Colombiano de Bienestar familiar, Colombia, mayo 2001.GOLEMAN, Daniel., Leadership that gets results. Harvard Business Review. Estados Unidos. Marzo ¿ Abril de 2000.LEIBLING, Mike., PRIOR, Robin.,Coaching: paso a paso. Ed. Gestión 2000. España, 2004.LOPEZ, Antonio., La innovación de las personas como objetivo del coaching. Ed. Prentice Hall. España, 2007.LUNN, Peter,. COACHING for SUCCESS. Hairdressers Journal International. Inglaterra, Julio 2008.MOSLEY, Donald., MEGGIENSON, Leon., PIETRI, Paul., Supervisión la práctica del empowerment, desarrollo de equipos de trabajo y su motivación. Thompson editores, 2005NANCHERLA, Aparna., Retention tensión: keeping high-potential employees. T+D. Estados Unidos, Marzo 2008.PACE, Ann. Coaching gains ground. T+D. Estados Unidos, Julio 2008.PALLADINO. Enrique. Administración organizacional: Calidad, capacitación y evaluación. Espacio editorial. Buenos Aires, Argentina,1998PAYERAS, Joan., Coaching y liderazgo para directivos interesados en incrementar resultados. Ediciones Diaz de Santos SA. Madrid - España, 2004.SALAZAR, Gilberto., MOLANO, Mauricio., Coaching en acción. Ed. Mc Graw Hill, Colombia, 2000.SAGI-VELA, Luis., Gestión por competencias: El reto compartido del crecimiento personal y de la organización. Ed, ESIC, España, 2004.VILLALONGA, Mariano. Coaching directivo: Desarrollando el liderazgo, fundamentos y práctica del coaching. Editorial Arial. España. 2003.WELLER, Karen., WELLER David., Coaching and performance: substantiating the link., Leadership in Action. Estados Unidos, Mayo-Junio 2004WHITMORE, John.,Coaching: el método para mejorar el rendimiento de las personas. Ed.Paidos. España, 2003.WOLK. Leonardo.,Coaching: El arte de soplar brasas. Gran Aldea Editores. Argentina, 2003.ZEUS, Perry., SKIFFINGTON, Suzanne., Coaching practico en el trabajo. Ed. Mc Graw Hill. España, 2004.http://hdl.handle.net/10818/2746109709TE00796132 Páginas.Se desarrolló un estudio piloto en el cual se diseñó e implementó un programa de capacitación en Coaching dirigido a coordinadores de Alkosto Venecia. Posteriormente se evaluó la percepción de los colaboradores con respecto al desarrollo de las habilidades de liderazgo de los coordinadores, determinando puntos a mejorar, y se realizaron sesiones de retroalimentación para acordar planes de acción. Luego se realizó una segunda evaluación para determinar los avances en el desarrollo de las competencias. Los coordinadores manifestaron que este proceso los motivó a identificar e implementar acciones para fortalecer sus habilidades de liderazgo, a partir del ejercicio de auto-diagnóstico y las sesiones de retroalimentación. Así mismo expresaron que el proceso les facilitó comprometerse con su auto-desarrollo.spaUniversidad de La Sabana.Especialización en Gerencia Comercial con Énfasis en VentasEscuela Internacional de Ciencias Económicas y AdministrativasUniversidad de La SabanaIntellectum Repositorio Universidad de La SabanaLiderazgoToma de decisionesNegociosPrueba piloto para implementar un programa de capacitación en coaching en almacenes Alkosto: Estudio realizado con un grupo de coordinadores del almacén de Venecia para fortalecer las habilidades de liderazgobachelorThesisTesis de especializaciónpublishedVersionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/access_right/c_16ecPublicationORIGINAL122224.pdf122224.pdfVer documento en PDFapplication/pdf3508515https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/7bdf9f5f-b3e8-52b7-e053-7e0910accd73/downloada0a59dd303d5f3fc894cda5c7bb2511aMD51trueAdministratorREADLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-8498https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/7bdf9f5f-b3e9-52b7-e053-7e0910accd73/downloadf52a2cfd4df262e08e9b300d62c85cabMD52falseAdministratorREADTEXT122224.pdf.txt122224.pdf.txtExtracted Texttext/plain118729https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/7bdf9f60-bfd4-52b7-e053-7e0910accd73/download036c4f7bf1e6bc179ae419f1405e2bedMD53falseAdministratorREADTHUMBNAIL122224.pdf.jpg122224.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg6217https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/67ed25f9-535f-4f96-8b3a-072a28213c23/download7e6e822c0314eea1094115cae39c4983MD54falseAdministratorREAD10818/2746oai:dspace-unisabana.metabuscador.org:10818/27462025-08-08 11:32:14.171restrictedhttps://dspace-unisabana.metabuscador.orgIntellectum Repositorio Universidad de La Sabanacontactointellectum@unisabana.edu.co |