Elaboración de resúmenes analíticos de investigación de los trabajos de grado en la Especialización de Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización de la Universidad de la Sabana (periodo 2004 - 2005)

19 Páginas.

Autores:: Noreña González, Sonia Isabel

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:: 2009

Institución:: Universidad de la Sabana

Repositorio:: Repositorio Universidad de la Sabana

Idioma:: spa

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Trabajo de Grado (Especialista en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización). Universidad de La Sabana.ACERO LEÓN Marcela Esperanza y OVALLE SÁNCHEZ Argelia. Diseño y estandarización de la prueba que mide el sentido de pertenencia organizacional ¿SENPER¿ Bogotá, 2005, 108 p. Trabajo de Grado (Especialista en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización). Universidad de La Sabana.BUSTAMANTE Claudia y GOLDWASSER Sandra. Documento Explicativo del Programa Especialización En Gerencia Jurídica. Bogotá, 2005, 87 p. Trabajo de Grado (Especialista en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización). Universidad de La SabanaMALDONADO MALDONADO Saúl. Gestión para una comunicación asertiva entre estudiantes y profesores de los cursos pre a octavos en un colegio del norte de Bogotá. Bogotá, 2004, 60 p. Trabajo de Grado (Especialista en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización). Universidad de La Sabana.BERLOTTO CEPEDA Mónica. Identificación y construcción del modelo de competencias del negocio del CPP (Crop Protection Products) de Dupont de Colombia S.A. Bogotá, 2004, 94 p. Trabajo de Grado (Especialista en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización). Universidad de La Sabana.RINCON CARDENAS Diana Maritza, ROJAS RINCON Angela María y SIERRA ARIAS Diana Sophia. Prueba de selección por competencias en el sector floricultor . Bogotá, 2004, 52 p. Trabajo de Grado (Especialista en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización). Universidad de La Sabana.FAJARDO GONZÁLEZ Diana Milena. Programa de Identificación y Alineación de Valores en Textiles Industriales Ltda Bogotá, 2004, 129 p. Trabajo de Grado (Especialista en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización). Universidad de La Sabana.VELANDIA BECERRA Sandra Paola. Manual de Funciones y Perfiles de Cargos Leasing Bolivar. Bogotá, 2005, 151 p. Trabajo de Grado (Especialista en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización). Universidad de La Sabana.MANTILLA Maura Autrey y CORREA Beatriz Eugenia. Proyecto Investigativo de Desarrollo Integral para la Alcaldía de Villavicencio. Bogotá, 2005, 78 p. Trabajo de Grado (Especialista en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización). Universidad de La Sabana.http://hdl.handle.net/10818/1734109742TE0037019 Páginas.El propósito del trabajo fue sistematizar tesis de grado de la Especialización en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización (EGDHO) de la Universidad de La Sabana períodos 2004 y 2005, para identificar líneas de investigación, fuentes bibliográficas, metodologías y sector económico a que pertenecen las empresas en las que se desarrollaron dichos trabajos. En el marco referencial se realiza una reseña histórica del programa, propósitos, denominación académica y justificación de la EGDHO. En la estructura del trabajo se puede encontrar: marco conceptual donde se desarrollan conceptos de RAI, estado de arte, tipos de investigación, metodología utilizada para elaboración de los RAIS, conclusiones y recomendaciones. Como anexo se presentan los RAIS en formato estándar definido por la universidad.spaUniversidad de La SabanaEspecialización en Gerencia EstratégicaEscuela Internacional de Ciencias Económicas y AdministrativasUniversidad de la SabanaIntellectum Repositorio Universidad de la SabanaRecursos humanosAdministración de personalAdministración de empresasElaboración de resúmenes analíticos de investigación de los trabajos de grado en la Especialización de Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización de la Universidad de la Sabana (periodo 2004 - 2005)bachelorThesisTesis de especializaciónpublishedVersionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/access_right/c_16ecPublicationORIGINAL121577.pdf121577.pdfapplication/pdf106025https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/7bdf9f5f-ab87-52b7-e053-7e0910accd73/downloada573b2ba7ce356c1a77ffa0b85ff2331MD51trueAdministratorREADLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-8498https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/7bdf9f5f-ab88-52b7-e053-7e0910accd73/downloadf52a2cfd4df262e08e9b300d62c85cabMD52falseAdministratorREADTEXT121577.pdf.txt121577.pdf.txtExtracted Texttext/plain35104https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/7bdf9f60-c15c-52b7-e053-7e0910accd73/download9a2d59253b41f274e181c6ecdae6cd1cMD53falseAdministratorREADTHUMBNAIL121577.pdf.jpg121577.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg6430https://dspace-unisabana.metabuscador.org/bitstreams/a594fab9-cf40-4313-b50c-e1ea199ef318/download089d9f9c9eeabc80b613529be49aad59MD54falseAdministratorREAD10818/1734oai:dspace-unisabana.metabuscador.org:10818/17342025-08-09 04:08:24.595restrictedhttps://dspace-unisabana.metabuscador.orgIntellectum Repositorio Universidad de La Sabanacontactointellectum@unisabana.edu.co

Elaboración de resúmenes analíticos de investigación de los trabajos de grado en la Especialización de Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización de la Universidad de la Sabana (periodo 2004 - 2005)

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