Psicología organizacional
La Psicología Organizacional estudia el comportamiento de las personas en las organizaciones. Teniendo en cuenta que, con la globalización, el entorno cambia constantemente y que las organizaciones deben adaptarse a su entorno, las organizaciones requieren de personas competentes y flexibles, que pu...
- Autores:
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Corporación Universidad de la Costa
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Corporación Universidad de la Costa
- Repositorio:
- REDICUC - Repositorio CUC
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- Acceso en línea:
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- Palabra clave:
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Desarrollo profesional
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La Psicología Organizacional estudia el comportamiento de las personas en las organizaciones. Teniendo en cuenta que, con la globalización, el entorno cambia constantemente y que las organizaciones deben adaptarse a su entorno, las organizaciones requieren de personas competentes y flexibles, que puedan adaptarse a los cambios y ser productivas aun en condiciones adversas. Esto hace que el reto para los psicólogos organizacionales sea cada vez mayor, pues deben procurar garantizar a los trabajadores las condiciones adecuadas para desempeñar su trabajo y a las organizaciones, un personal competente, y comprometido que sea productivo y trabaje con calidad. Para esto es importante conocer y comprender los procesos que se manejan en las organizaciones y diseñar estrategias que permitan alcanzar sus objetivos. |
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Discursos en torno a la administración del conflicto y su relación con la convivencia escolar. CULTURA EDUCACIÓN Y SOCIEDAD 8 (2), 21-42. https://doi.org/10.17981/cultedusoc.8.2.2017.02Castañeda, E. A. (2018). Un acercamiento a lo radical de la convivencia. CULTURA EDUCACIÓN Y SOCIEDAD 9 (1), 59-68. http://dx.doi.org/10.17981/cultedusoc.9.1.2018.04Durán, S., García, J., Margel, A. P., Velázquez, M. D. R. G., & Hernandez-Sánchez, I. (2018). Estrategias para disminuir el síndrome de Burnout en personal que labora en Instituciones de salud en Barranquilla. CULTURA EDUCACIÓN Y SOCIEDAD 9 (1), 27-44. http://dx.doi.org/10.17981/cultedusoc.9.1.2018.02Urra, M., & Perez Acosta, A. (2015). El premio Rubén Ardila a la investigación científica en psicología (2005-2015): de la psicología organizada a la historia de las ciencias del comportamiento. CULTURA EDUCACIÓN Y SOCIEDAD 6 (2), 77-89. Recuperado de https://52.0.212.120/culturaeducacionysociedad/article/view/1042Ministerio del trabajo http://www.mintrabajo.gov.co/web/guest/inicioCódigo Sustantivo del trabajo http://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/0/DUR+Sector+Trabajo+Actualizado+a+15+de+abril++de+2016.pdf/a32b1dcf-7a4e-8a37-ac16 c121928719c8http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/codigo_sustantivo_trabajo.htmlDecreto1072 http://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/0/DUR+Sector+Trabajo+Actualizado+a+15+de+abril++de+2016.pdf/a32b1dcf-7a4e-8a37-ac16-c121928719c8CHAVARRO, Jorge y CORTES, Guillermo. Cartilla Laboral y Seguridad Social. Edit. 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