Políticas relacionadas con los procesos de inclusión en el entorno empresarial del subsector bancario en la ciudad de Pereira en el año 2024

: ilustraciones, gráficos, tablas ; 28 cm.

Autores:
Usman Ramírez, María Fernanda
Higuita Taborda, Diana Liceth
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2024
Institución:
Fundación Universitaria del Área Andina
Repositorio:
Repositorio Digital Areandina
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:digitk.areandina.edu.co:areandina/6530
Acceso en línea:
https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/6530
Palabra clave:
Discriminación
Igualdad de género
Grupos étnicos
Educación inclusiva
Teoría de sistemas
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spelling Arias Henao, Carlos AndrésHenao Mejía, Luz AdrianaUsman Ramírez, María FernandaHiguita Taborda, Diana Liceth2025-10-11T00:09:33Z2025-10-102025-10-11T00:09:33Z2024-10-11https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/6530: ilustraciones, gráficos, tablas ; 28 cm.El texto es un extenso extracto de un trabajo de investigación titulado "Políticas relacionadas con los procesos de inclusión en el entorno empresarial del subsector bancario en la ciudad de Pereira en el año 2024," elaborado por estudiantes de Administración de Empresas. Este estudio académico evalúa la existencia y aplicación de políticas de inclusión dentro de las instituciones bancarias en Pereira, Colombia, enfocándose en cuatro ejes principales: discapacidad, equidad de género, grupos étnicos y diversidad sexual y de género. La metodología incluyó la revisión del marco legal colombiano, entrevistas a directivos y encuestas a colaboradores del sector bancario para obtener datos cualitativos y cuantitativos sobre el impacto y los desafíos de estas políticas. Los resultados indican que, aunque la mayoría de los bancos han implementado políticas de inclusión, su aplicación es inconsistente y la satisfacción de los empleados con el nivel de inclusión es moderada.Tabla de contenido genérica Consideraciones generales.-- Pregunta de investigación.-- Objetivo de investigación.-- Justificación.-- Marco referencial.-- Metodología.-- Resultados.-- Conclusiones.-- Recomendaciones.-- Bibliografía.: ilustraciones, gráficos, tablas ; 28 cm.PregradoAdministrador de Empresas128 Paginasapplication/pdfspaFundación Universitaria del AreandinaPereiraFacultad de Ciencias Administrativas, Económicas y FinancierasAdministración de EmpresasTexto general de licencia/copyright EL AUTOR-ESTUDIANTE, manifiesta que la obra objeto de la presente autorización es original y la realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de su exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARÁGRAFO: en caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL ESTUDIANTE-AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la Fundación Universitaria del Área Andina actúa como un tercero de buena fe.https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Políticas relacionadas con los procesos de inclusión en el entorno empresarial del subsector bancario en la ciudad de Pereira en el año 2024Trabajo de grado - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fTextinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/redcol/resource_type/TPinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85DiscriminaciónIgualdad de géneroGrupos étnicosEducación inclusivaTeoría de sistemasoctubre-diciembre, T. (s/f). Mercado laboral población en condición de discapacidad. Gov.co. Recuperado el 19 de marzo de 2023, de https://www.dane.gov.co/files/investigaciones/boletines/ech/ech_poblacion_discapacidad/boletin _GEIH_discapacidad_oct22_dic22.pdf https://www.semana.com/trabajo-y-educacion/articulo/poca-contratacion-para-personasdiscapacidad/49034/ Gil, I. (2018, noviembre 14). ¿Qué es la discapacidad? Evolución histórica y cultural. El Blog de empleo de Fundación Adecco. https://fundacionadecco.org/blog/que-es-la-discapacidadevolucion-historica/ Mundial, B. (2021, diciembre 2). La inclusión de las personas con discapacidad, clave para el desarrollo sostenible de América Latina y el Caribe. Banco Mundial. https://www.bancomundial.org/es/news/press-release/2021/12/02/la-inclusion-de-las-personascon-discapacidad-clave-para-el-desarrollo-sostenible-de-america-latina-y-el-caribe Sánchez-Vallejo, M. (2018, 6 de agosto). El planeta no puede sostenernos. El País. 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PARÁGRAFO: en caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL ESTUDIANTE-AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la Fundación Universitaria del Área Andina actúa como un tercero de buena 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