Plan de intervención para reducir el estrés en los trabajadores de la Alcaldía de Briceño, Antioquia, 2023
El riesgo psicosocial en Colombia ha sido objeto de preocupación en las empresas debido a su impacto en la salud y el bienestar de los trabajadores. Según un estudio realizado por el Ministerio de Trabajo en 2014, el 91% de las empresas en Colombia tienen al menos un factor de riesgo psicosocial en...
- Autores:
-
Areiza Zabala, Leidy Johana
Areiza Zabala, Lina María
Zapata Carrasquilla, Yuliana
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Institución Universitaria Politécnico Grancolombiano
- Repositorio:
- Alejandría Repositorio Institucional
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:alejandria.poligran.edu.co:10823/7697
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10823/7697
- Palabra clave:
- Cansancio
Estrés laboral
Intervención
Prevención
Síndrome Burnout
Bienestar laboral
Psicología social
Seguridad y salud en el trabajo
Burnout syndrome
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Work stress
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El riesgo psicosocial en Colombia ha sido objeto de preocupación en las empresas debido a su impacto en la salud y el bienestar de los trabajadores. Según un estudio realizado por el Ministerio de Trabajo en 2014, el 91% de las empresas en Colombia tienen al menos un factor de riesgo psicosocial en su entorno laboral. Entre los factores de riesgo más comunes se encuentran la carga laboral, la falta de apoyo y recursos, el acoso laboral y la inseguridad en el trabajo. Estos factores pueden tener efectos negativos en la salud mental y física de los trabajadores, como estrés, ansiedad, depresión y enfermedades cardiovasculares. Además, pueden afectar la productividad y el rendimiento en el trabajo (Ministerio de Trabajo , 2014) .El objetivo principal de este proyecto de investigación es “Diseñar plan de intervención psicosocial con el fin de reducir el estrés laboral en los trabajadores de la alcaldía de Briceño” . Indagando por medio de referentes bibliográficos y dentro de los trabajadores de la empresa, teniendo en cuenta los cambios realizados desde el momento de la implementación. Se aplicará una TEST de estrés laboral dado por la OIT - OMS, la cual consta de 25 preguntas, Los resultados muestran que los colaboradores encuestados presentan un 72% de estrés bajo, el 16% presenta un nivel de estrés intermedio y el 7% presenta un grado de estrés, donde el estresor principal se encuentra en tecnología y los estresores secundarios son estructura organizacional y falta de cohesión. |
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Además, pueden afectar la productividad y el rendimiento en el trabajo (Ministerio de Trabajo , 2014) .El objetivo principal de este proyecto de investigación es “Diseñar plan de intervención psicosocial con el fin de reducir el estrés laboral en los trabajadores de la alcaldía de Briceño” . Indagando por medio de referentes bibliográficos y dentro de los trabajadores de la empresa, teniendo en cuenta los cambios realizados desde el momento de la implementación. Se aplicará una TEST de estrés laboral dado por la OIT - OMS, la cual consta de 25 preguntas, Los resultados muestran que los colaboradores encuestados presentan un 72% de estrés bajo, el 16% presenta un nivel de estrés intermedio y el 7% presenta un grado de estrés, donde el estresor principal se encuentra en tecnología y los estresores secundarios son estructura organizacional y falta de cohesión. The psychosocial risk in Colombia has been the subject of concern in companies due to its impact on the health and well-being of workers. According to a study carried out by the Ministry of Labor in 2014, 91% of companies in Colombia have at least one psychosocial risk factor in their work environment. Among the most common risk factors are workload, lack of support and resources, workplace bullying, and job insecurity. These factors can have negative effects on the mental and physical health of workers, such as stress, anxiety, depression and cardiovascular diseases. In addition, they can affect productivity and performance at work (Ministry of Labor, 2014) The main objective of this research project is "Designing a psychosocial intervention plan in order to reduce work stress in the workers of the Briceño mayor's office" Investigating through bibliographic references and within the company's workers, taking into account the changes made from the moment of implementation. A work stress TEST given by the OIT - WHO will be applied, which consists of 25 questions. The results show that the surveyed collaborators present 72% of low stress, 16% present an intermediate level of stress and 7% present a degree of stress, where the main stressor is technology and secondary stressors are organizational structure and lack of cohesion.application/pdfspaPlan de intervención para reducir el estrés en los trabajadores de la Alcaldía de Briceño, Antioquia, 2023Intervention Plan to Reduce Stress Among Workers at the Briceno City Hall, Antioquia, 2023bachelorThesisTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttps://purl.org/redcol/resource_type/TPinfo:eu-repo/semantics/drafthttp://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcceCansancioEstrés laboralIntervenciónPrevenciónSíndrome BurnoutBienestar laboralPsicología socialSeguridad y salud en el trabajoBurnout syndromeFatigueInterventionPreventionWork stressAbramson, A. (01 de Enero de 2022). El agotamiento y el estrés están en todas partes. American Psychological Association, Volumen 53, pág. 72. Obtenido de El agotamiento y el estrés están en todas partes: https://www.apa.org/monitor/2022/01/special-burnout-stress#gencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo. (2023). Los riesgos psicosociales y el estrés en el trabajo. Obtenido de https://osha.europa.eu/es/themes/psychosocial-risks-and-stressArmas Contreras, B. J. (2020). Tesis para optar al título profesional de Licenciada en Psicología. SÍNDROME DE BURNOUT Y DESEMPEÑO LABORAL EN TRABAJADORES DE UNA EMPRESA DEL RUBRO DE CONSTRUCCIÓN, LIMA 2020. Lima, Perú. Obtenido de SÍNDROME DE BURNOUT Y DESEMPEÑO LABORAL EN TRABAJADORES DE UNA EMPRESA DEL RUBRO DE CONSTRUCCIÓN, LIMA 2020: https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/handle/11537/30979/TESIS%20ARMAS%20CONTRERAS%20BRIGETTE.pdf?sequence=1&isAllowed=yCalainho, P., Cruz, S., & Cerdeira, J. (11 de Diciembre de 2022). 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