Propuesta de un modelo de intervención para la prevención de patologías asociadas al riesgo psicosocial en Caltrans una empresa dedicada de extracción y transporte de piedra caliza en Firavitoba, Boyacá

La minería en Colombia, aunque fundamental para la economía, enfrenta desafíos significativos en términos de bienestar y salud mental de sus trabajadores. La desigualdad exacerbada, la falta de regulación adecuada y la creciente preocupación por los riesgos psicosociales en el sector subrayan la urg...

Full description

Autores:
Cardozo Cutiva, Egna Rocio
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2023
Institución:
Institución Universitaria Politécnico Grancolombiano
Repositorio:
Alejandría Repositorio Institucional
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:alejandria.poligran.edu.co:10823/7683
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10823/7683
Palabra clave:
Bienestar mental en la industria extractiva
Cumplimiento regulatorio en Colombia
Intervenciones en seguridad y salud en el trabajo
Manejo operativo del estrés laboral
Riesgos del transporte en la minería
Factores de riesgo
Sector minero
Seguridad y salud en el trabajo
Mental well-being in the extractive industry
Occupational health interventions
Operational stress management
Regulatory compliance in Colombia
Transportation risks in mining
Rights
License
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
Description
Summary:La minería en Colombia, aunque fundamental para la economía, enfrenta desafíos significativos en términos de bienestar y salud mental de sus trabajadores. La desigualdad exacerbada, la falta de regulación adecuada y la creciente preocupación por los riesgos psicosociales en el sector subrayan la urgencia de abordar estos desafíos. Específicamente, en empresas como CALTRANS, los conductores enfrentan jornadas prolongadas y condiciones adversas que afectan su salud mental. La Resolución 2646 de 2008, emitida por el Ministerio de Protección Social, establece responsabilidades para la identificación, evaluación, prevención e intervención de los factores de riesgo laboral, y enfatiza la evaluación objetiva y subjetiva de estos riesgos utilizando instrumentos validados (Ministerio de la protección social, 2008b) Esta tesis propone un plan prevención para el manejo del estrés para los trabajadores de la empresa CALTRANS, con el objetivo de mejorar la calidad de vida y el bienestar de estos trabajadores, y garantizar una operación más segura y sostenible para la industria minera en Colombia.