Análisis de la salud y la seguridad en el trabajo de acuerdo con la norma NTC OHSAS 18001 en las organizaciones colombianas

Health and safety at work within the management of human talent as the main item is a fundamental issue when managing personnel, this is defined as a discipline in charge of ensuring the safety of each of the members belonging to an entity or company. In this way, it is possible to ensure their best...

Full description

Autores:

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:: 2021

Institución:: Universidad de América

Repositorio:: Lumieres

Idioma:: spa

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description	Health and safety at work within the management of human talent as the main item is a fundamental issue when managing personnel, this is defined as a discipline in charge of ensuring the safety of each of the members belonging to an entity or company. In this way, it is possible to ensure their best performance and integrity as workers and individuals, and always improve the physical, mental and social work environment of each worker. Within the context of Human Talent Management, it is extremely important to have knowledge about health and safety at work, for this reason it must always be ensured that the environment in which the work team or staff is located strictly complies with all their respective safety and health standards and technical reviews. As well as their due training to each member in order to generate an environment where everyone is aware of each of the pertinent procedures to follow in case of any type of eventuality, both positive and negative.
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Within the context of Human Talent Management, it is extremely important to have knowledge about health and safety at work, for this reason it must always be ensured that the environment in which the work team or staff is located strictly complies with all their respective safety and health standards and technical reviews. As well as their due training to each member in order to generate an environment where everyone is aware of each of the pertinent procedures to follow in case of any type of eventuality, both positive and negative.La salud y seguridad en el trabajo dentro de la gerencia del talento humano como ítem principal es una temática fundamental a la hora de manejar personal, este se define como una disciplina encargada de velar por la seguridad de cada uno de los miembros pertenecientes a una entidad o empresa. De esta forma, es posible asegurar su mejor desempeño e integridad como trabajadores e individuos, y siempre mejorar el entorno laboral físico, mental y social de cada trabajador. Dentro del contexto de la Gerencia del Talento Humano, es de suma importancia tener conocimientos sobre la salud y seguridad en el trabajo, por tal motivo se debe siempre asegurar que el medio en el cual se encuentre el equipo de trabajo o personal cumpla estrictamente con todas sus respectivas normas de seguridad, salubridad y revisiones técnicas. Así como su debida capacitación a cada miembro con el fin de generar un entorno donde todos estén en conocimiento de cada uno de los procedimientos pertinentes a seguir en caso de cualquier tipo de eventualidad tanto positiva como negativa.Fundación Universidad de AméricaEspinel Suarez, Ana MaríaBravo Sarria, Mateo2021-06-16T14:49:52Z2021-06-16T14:49:52Z2021-05-07bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fapplication/pdfapplication/pdfAPA 7th - Bravo Sarria, M. (2021) Análisis de la salud y la seguridad en el trabajo de acuerdo con la norma NTC OHSAS 18001 en las organizaciones colombianas. [Trabajo de grado, Fundación Universidad de América] Repositorio Institucional Lumieres. https://hdl.handle.net/20.500.11839/8481https://hdl.handle.net/20.500.11839/8481Atribución – No comercial – Sin DerivarYo (nosotros) en calidad de titular(es) de la obra, autorizo (autorizamos) al Sistema de Bibliotecas de la Fundación Universidad América para que incluya una copia, indexe y divulgue en el Repositorio Digital Institucional – Lumieres, la obra mencionada con el fin de facilitar los procesos de visibilidad e impacto de la misma, conforme a los derechos patrimoniales que me(nos) corresponde(n) y que incluyen: la reproducción, comunicación pública, distribución al público, transformación, en conformidad con la normatividad vigente sobre derechos de autor y derechos conexos (Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión Andina 351 de 1993, entre otras). Al respecto como Autor(es) manifestamos conocer que: - La autorización es de carácter no exclusiva y limitada, esto implica que la licencia tiene una vigencia, que no es perpetua y que el autor puede publicar o difundir su obra en cualquier otro medio, así como llevar a cabo cualquier tipo de acción sobre el documento. - La autorización tendrá una vigencia de cinco años a partir del momento de la inclusión de la obra en el repositorio, prorrogable indefinidamente por el tiempo de duración de los derechos patrimoniales del autor y podrá darse por terminada una vez el autor lo manifieste por escrito a la institución, con la salvedad de que la obra es difundida globalmente y cosechada por diferentes buscadores y/o repositorios en Internet, lo que no garantiza que la obra pueda ser retirada de manera inmediata de otros sistemas de información en los que se haya indexado, diferentes al Repositorio Digital Institucional – Lumieres de la Fundación Universidad América. - La autorización de publicación comprende el formato original de la obra y todos los demás que se requiera, para su publicación en el repositorio. 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Análisis de la salud y la seguridad en el trabajo de acuerdo con la norma NTC OHSAS 18001 en las organizaciones colombianas

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