Relación entre la distancia de poder y la descentralización en las organizaciones Bogotanas internacionalizadas
The companies are immersed in a modern and internationalized environment in which changes are increasingly drastic and accelerated, changes that force decisions to be made more quickly without ceasing to be effective. When there is a high level of centralization at the level of organizations, the de...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2018
- Institución:
- Universidad de América
- Repositorio:
- Lumieres
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.uamerica.edu.co:20.500.11839/6935
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/20.500.11839/6935
- Palabra clave:
- Distancia de poder
Internacionalización
Teoría de la relatividad cultural
Power distance
Internationalization
Cultural relativity theory
Tesis y disertaciones académicas
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- License
- Atribución – No comercial
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Relación entre la distancia de poder y la descentralización en las organizaciones Bogotanas internacionalizadas Relationship between power distance and decentralization within Bogota's internationalized organizations |
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López Niño, Desiderio |
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The companies are immersed in a modern and internationalized environment in which changes are increasingly drastic and accelerated, changes that force decisions to be made more quickly without ceasing to be effective. When there is a high level of centralization at the level of organizations, the decisions that are made may not be the most appropriate, as all will be governed according to the life experience and the character acquired by the company's owner and collaborators that have participation in the decision-making process thanks to the influence of national values. |
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Relación entre la distancia de poder y la descentralización en las organizaciones Bogotanas internacionalizadasRelationship between power distance and decentralization within Bogota's internationalized organizationsDistancia de poderInternacionalizaciónTeoría de la relatividad culturalPower distanceInternationalizationCultural relativity theoryTesis y disertaciones académicasThe companies are immersed in a modern and internationalized environment in which changes are increasingly drastic and accelerated, changes that force decisions to be made more quickly without ceasing to be effective. When there is a high level of centralization at the level of organizations, the decisions that are made may not be the most appropriate, as all will be governed according to the life experience and the character acquired by the company's owner and collaborators that have participation in the decision-making process thanks to the influence of national values.Las empresas se encuentran inmersas en un ambiente moderno e internacionalizado, en el cual los cambios son cada vez más drásticos y acelerados, cambios que obligan a tomar decisiones de manera más rápida sin que dejen de ser eficaces. Cuando se presenta un alto nivel de centralización al nivel de las organizaciones, las decisiones que se toman pueden no ser las más acertadas, pues todas se regirán de acuerdo a la experiencia de vida y el carácter que adquirió el dueño de la compañía y los colaboradores que tienen participación en el proceso de toma de decisiones gracias a la por influencia de los valores nacionales.Fundación Universidad de AméricaLópez Niño, DesiderioPinzón Velasco, Juan Sebastián2018-10-01T17:05:30Z2018-10-01T17:05:30Z2018-08-08bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fapplication/pdfAPA 6th - Pinzón Velasco, J. S. (2018) Relación entre la distancia de poder y la descentralización en las organizaciones Bogotanas internacionalizadas (Trabajo de grado). Fundación Universidad de América. Retrieved from http://hdl.handle.net/20.500.11839/6935https://hdl.handle.net/20.500.11839/6935Atribución – No comercialYo (nosotros) en calidad de titular(es) de la obra, autorizo (autorizamos) al Sistema de Bibliotecas de la Fundación Universidad América para que incluya una copia, indexe y divulgue en el Repositorio Digital Institucional – Lumieres, la obra mencionada con el fin de facilitar los procesos de visibilidad e impacto de la misma, conforme a los derechos patrimoniales que me(nos) corresponde(n) y que incluyen: la reproducción, comunicación pública, distribución al público, transformación, en conformidad con la normatividad vigente sobre derechos de autor y derechos conexos (Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión Andina 351 de 1993, entre otras). 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