La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional

This monograph is intended to relate how the culture of innovation influences organizational development, the influence it has and how mechanisms originate for companies, we can adopt these mechanisms in their business structure and thus be able to increase organizational development. In order to ha...

Full description

Autores:

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:: 2020

Institución:: Universidad de América

Repositorio:: Lumieres

Idioma:: spa

id	Lumieres_5077c9cc28d4f527fb26334ad742c427
oai_identifier_str	oai:repository.uamerica.edu.co:20.500.11839/7884
network_acronym_str	Lumieres
network_name_str	Lumieres
repository_id_str
dc.title.none.fl_str_mv	La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional The culture of innovation and its influence on organizational development
title	La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional
spellingShingle	La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional Desarrollo organizacional Innovación Talento humano Organizational development Innovation Human talent Tesis y disertaciones académicas
title_short	La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional
title_full	La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional
title_fullStr	La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional
title_full_unstemmed	La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional
title_sort	La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional
dc.contributor.none.fl_str_mv	Villa Camacho, María Eugenia
dc.subject.none.fl_str_mv	Desarrollo organizacional Innovación Talento humano Organizational development Innovation Human talent Tesis y disertaciones académicas
topic	Desarrollo organizacional Innovación Talento humano Organizational development Innovation Human talent Tesis y disertaciones académicas
description	This monograph is intended to relate how the culture of innovation influences organizational development, the influence it has and how mechanisms originate for companies, we can adopt these mechanisms in their business structure and thus be able to increase organizational development. In order to have a tool with the quality you can perform a proper job and in conjunction with the area of Human Talent.
publishDate	2020
dc.date.none.fl_str_mv	2020-04-20T23:14:14Z 2020-04-20T23:14:14Z 2020-02-01
dc.type.none.fl_str_mv	bachelorThesis
dc.type.coar.fl_str_mv	http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.identifier.none.fl_str_mv	APA 7th - Cortes Rojas, J. R. (2020) La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional [Monografía, Fundación Universidad de América] Repositorio Institucional Lumieres. https://hdl.handle.net/20.500.11839/7884 https://hdl.handle.net/20.500.11839/7884
identifier_str_mv	APA 7th - Cortes Rojas, J. R. (2020) La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional [Monografía, Fundación Universidad de América] Repositorio Institucional Lumieres. https://hdl.handle.net/20.500.11839/7884
url	https://hdl.handle.net/20.500.11839/7884
dc.language.iso.fl_str_mv	spa
language	spa
dc.rights.none.fl_str_mv	Atribución – No comercial http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
rights_invalid_str_mv	Atribución – No comercial http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.format.none.fl_str_mv	application/pdf
dc.publisher.none.fl_str_mv	Fundación Universidad de América
publisher.none.fl_str_mv	Fundación Universidad de América
institution	Universidad de América
repository.name.fl_str_mv
repository.mail.fl_str_mv
_version_	1841553062238355456
spelling	La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacionalThe culture of innovation and its influence on organizational developmentDesarrollo organizacionalInnovaciónTalento humanoOrganizational developmentInnovationHuman talentTesis y disertaciones académicasThis monograph is intended to relate how the culture of innovation influences organizational development, the influence it has and how mechanisms originate for companies, we can adopt these mechanisms in their business structure and thus be able to increase organizational development. In order to have a tool with the quality you can perform a proper job and in conjunction with the area of Human Talent.Esta monografía tiene el propósito de relacionar como la cultura de la innovación influye en el desarrollo organizacional, la influencia que tiene y como se originan mecanismos para que las empresas, puedan adoptar estos mecanismos en su estructura empresarial y así poder aumentar el desarrollo organizacional. Con el fin de tener una herramienta con la cual se pueda realizar un trabajo adecuado y en conjunto con el área de Talento humano.Fundación Universidad de AméricaVilla Camacho, María EugeniaCortes Rojas, Jhoana Raquel2020-04-20T23:14:14Z2020-04-20T23:14:14Z2020-02-01bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fapplication/pdfAPA 7th - Cortes Rojas, J. R. (2020) La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional [Monografía, Fundación Universidad de América] Repositorio Institucional Lumieres. https://hdl.handle.net/20.500.11839/7884https://hdl.handle.net/20.500.11839/7884Atribución – No comercialYo (nosotros) en calidad de titular(es) de la obra, autorizo (autorizamos) al Sistema de Bibliotecas de la Fundación Universidad América para que incluya una copia, indexe y divulgue en el Repositorio Digital Institucional – Lumieres, la obra mencionada con el fin de facilitar los procesos de visibilidad e impacto de la misma, conforme a los derechos patrimoniales que me(nos) corresponde(n) y que incluyen: la reproducción, comunicación pública, distribución al público, transformación, en conformidad con la normatividad vigente sobre derechos de autor y derechos conexos (Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión Andina 351 de 1993, entre otras). Al respecto como Autor(es) manifestamos conocer que: - La autorización es de carácter no exclusiva y limitada, esto implica que la licencia tiene una vigencia, que no es perpetua y que el autor puede publicar o difundir su obra en cualquier otro medio, así como llevar a cabo cualquier tipo de acción sobre el documento. - La autorización tendrá una vigencia de cinco años a partir del momento de la inclusión de la obra en el repositorio, prorrogable indefinidamente por el tiempo de duración de los derechos patrimoniales del autor y podrá darse por terminada una vez el autor lo manifieste por escrito a la institución, con la salvedad de que la obra es difundida globalmente y cosechada por diferentes buscadores y/o repositorios en Internet, lo que no garantiza que la obra pueda ser retirada de manera inmediata de otros sistemas de información en los que se haya indexado, diferentes al Repositorio Digital Institucional – Lumieres de la Fundación Universidad América. - La autorización de publicación comprende el formato original de la obra y todos los demás que se requiera, para su publicación en el repositorio. Igualmente, la autorización permite a la institución el cambio de soporte de la obra con fines de preservación (impreso, electrónico, digital, Internet, intranet, o cualquier otro formato conocido o por conocer). - La autorización es gratuita y se renuncia a recibir cualquier remuneración por los usos de la obra, de acuerdo con la licencia establecida en esta autorización. - Al firmar esta autorización, se manifiesta que la obra es original y no existe en ella ninguna violación a los derechos de autor de terceros. En caso de que el trabajo haya sido financiado por terceros, el o los autores asumen la responsabilidad del cumplimiento de los acuerdos establecidos sobre los derechos patrimoniales de la obra. - Frente a cualquier reclamación por terceros, el o los autores serán los responsables. En ningún caso la responsabilidad será asumida por la Fundación Universidad de América. - Con la autorización, la Universidad puede difundir la obra en índices, buscadores y otros sistemas de información que favorezcan su visibilidad.http://purl.org/coar/access_right/c_abf2spaoai:repository.uamerica.edu.co:20.500.11839/78842025-02-01T08:07:18Z

La cultura de la innovación y su influencia en el desarrollo organizacional

Publicaciones similares