Análise do processo de trabalho no núcleo de apoio à saúde da família em município do nordeste brasileiro
Objetivo: analisar a organização do processo de trabalho do Núcleo de Apoio à Saúde da Família (NASF). Método: pesquisa qualitativa, com 11 pro ssionais de duas equipes de NASF em Fortaleza, Ceará. A coleta de dados foi por meio de entrevista semiestruturada e observação livre, com análise baseada n...
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- Fecha de publicación:
- 2016
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- Pontificia Universidad Javeriana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad Javeriana
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- Acceso en línea:
- http://revistas.javeriana.edu.co/index.php/gerepolsal/article/view/17164
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- Palabra clave:
- atenção primária à saúde; estratégia saúde da família; conhecimentos, atitudes e prática em saúde; políticas, planejamento e administração em saúde; gestão em saúde; pesquisa qualitativa
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- openAccess
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- Copyright (c) 2016 Mirnis Aparecida Vieira de Macedo
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Análise do processo de trabalho no núcleo de apoio à saúde da família em município do nordeste brasileiroVieira de Macedo, Mirnis Aparecida; Universidade Estadual do Ceará, Brasil.Ximenes-Guimarães, José Maria; Universidade Estadual do CearáCoelho-Sampaio, José Jackson; Universidade Estadual do Ceara.Pereira-Morais, Ana Patrícia; Universidade Estadual do CearáCarneiro, Cleide; Universidade Estadual do Ceará.atenção primária à saúde; estratégia saúde da família; conhecimentos, atitudes e prática em saúde; políticas, planejamento e administração em saúde; gestão em saúde; pesquisa qualitativaObjetivo: analisar a organização do processo de trabalho do Núcleo de Apoio à Saúde da Família (NASF). Método: pesquisa qualitativa, com 11 pro ssionais de duas equipes de NASF em Fortaleza, Ceará. A coleta de dados foi por meio de entrevista semiestruturada e observação livre, com análise baseada na Hermenêutica-Dialética. Resultados: evidenciaram-se descompassos da formação em relação à proposta de trabalho do nasf, precárias condições laborais e di culdades de articulação e pactuações de apoio à Estratégia Saúde da Família-esf, bem como potencialidades como trabalho em equipe, à cogestão e compartilhamento das ações. O NASF foi reconhecido como apoio à esf, entretanto, ainda não consegue atuar de modo a efetivar as diretrizes propostas pelo Ministério da Saúde. Conclusão: há necessidade de discussão crítica e repactuação dos processos de trabalho no nasf, com vistas a materializar suas diretrizes, orientadas pelo atendimento às necessidades de saúde da população.Editorial Pontificia Universidad Javeriananull2018-02-24T15:11:40Z2020-04-16T15:51:40Z2018-02-24T15:11:40Z2020-04-16T15:51:40Z2016-06-30http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85Artículo de revistahttp://purl.org/coar/resource_type/c_6501info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionPDFapplication/pdfhttp://revistas.javeriana.edu.co/index.php/gerepolsal/article/view/1716410.11144/Javeriana.rgyps15-30.aptn1657-7027http://hdl.handle.net/10554/25295spahttp://revistas.javeriana.edu.co/index.php/gerepolsal/article/view/17164/13783Gerencia y Políticas de Salud; Vol. 15, Núm. 30 (2016)Copyright (c) 2016 Mirnis Aparecida Vieira de MacedoAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacionalinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2reponame:Repositorio Universidad Javerianainstname:Pontificia Universidad Javerianainstacron:Pontificia Universidad Javeriana2023-03-29T17:45:14Z |
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Objetivo: analisar a organização do processo de trabalho do Núcleo de Apoio à Saúde da Família (NASF). Método: pesquisa qualitativa, com 11 pro ssionais de duas equipes de NASF em Fortaleza, Ceará. A coleta de dados foi por meio de entrevista semiestruturada e observação livre, com análise baseada na Hermenêutica-Dialética. Resultados: evidenciaram-se descompassos da formação em relação à proposta de trabalho do nasf, precárias condições laborais e di culdades de articulação e pactuações de apoio à Estratégia Saúde da Família-esf, bem como potencialidades como trabalho em equipe, à cogestão e compartilhamento das ações. O NASF foi reconhecido como apoio à esf, entretanto, ainda não consegue atuar de modo a efetivar as diretrizes propostas pelo Ministério da Saúde. Conclusão: há necessidade de discussão crítica e repactuação dos processos de trabalho no nasf, com vistas a materializar suas diretrizes, orientadas pelo atendimento às necessidades de saúde da população. |
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