El hospital como empresa: nuevas prácticas, nuevos trabajadores

Este artículo es el resultado de un estudio de la cultura organizacional de un hospital público, cuyo objetivo fundamental fue la aproximación a los discursos que circulan en un hospital que está en proceso de transformación hacia una empresa social del estado. El análisis realizado permite develar...

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Autores:
Tipo de recurso:
article
Fecha de publicación:
2007
Institución:
Pontificia Universidad Javeriana
Repositorio:
Repositorio Universidad Javeriana
Idioma:
spa
OAI Identifier:
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Acceso en línea:
http://revistas.javeriana.edu.co/index.php/revPsycho/article/view/101
http://hdl.handle.net/10554/32317
Palabra clave:
psicología organizacional; psicología; medicina
psicología organizacional; cultura organizacional; sector de la salud; perspectiva crítica
Rights
openAccess
License
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
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