Plan estratégico para la integración de culturas en el manejo del recurso humano para BP y Castrol en Latinoamérica

El objetivo general es diseñar el plan estratégico para la integración de culturas en una misma recurso humano para BP y Castrol en latinoamérica, en el cual se identifican los posibles riesgos y se desarrolla la estrategia implementación ocasionando en un pacto para las compañías.

Autores:
Morales Arciniegas, Juan Manuel
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2004
Institución:
Colegio de Estudios Superiores de Administración
Repositorio:
Repositorio CESA
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.cesa.edu.co:10726/3774
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10726/3774
Palabra clave:
British Petroleum - BP
Castrol
658.3 Administración de personal
Administración de personal
Cultura organizacional
Comportamiento organizacional
Planificación estratégica
Planificación de recursos humanos
Perfeccionamiento ocupacional
Compañías consolidadas
Industria y comercio del petróleo
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Automóviles - Lubricación
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License
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