Plan estratégico para la implementación del manual de comunicación interna Ingenio Risaralda S.A
Práctica Académica (Comunicador Social y Periodista) Universidad Católica Popular de Risaralda. Facultad de Ciencias Sociales, Humanas y de la Educación. Pereira, 2008
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2012
- Institución:
- Universidad Católica de Pereira
- Repositorio:
- Repositorio Institucional - RIBUC
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- OAI Identifier:
- oai:repositorio.ucp.edu.co:10785/993
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10785/993
- Palabra clave:
- Rights
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Plan estratégico para la implementación del manual de comunicación interna Ingenio Risaralda S.APráctica Académica (Comunicador Social y Periodista) Universidad Católica Popular de Risaralda. Facultad de Ciencias Sociales, Humanas y de la Educación. Pereira, 2008De acuerdo a las dinámicas actuales del mercado las organizaciones buscan el mejoramiento continuo de sus procesos productivos en lo referente a las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM), gestión de la calidad de acuerdo al ISO 9001: 2000, gestión ambiental ISO 14001 y sistemas de seguridad (BASC). Las organizaciones realizan ajustes constantes a sus procesos internos por lo que la comunicación e información completa se convierte en un elemento que debe ser transversal a toda la organización; debe fluir en todas las direcciones y transversal en todos los sentidos de la organización. Este trabajo de practica contiene una investigación cualitativa y a partir de esta se desarrolla un manual de comunicación interna que busca estandarizar los procesos de comunicación en todas las áreas del Ingenio Risaralda S.A con el fin de fortalecer los flujos comunicacionales, normalizar los medios de comunicación e integrar la identidad y la cultura en pro del mejoramiento de la calidad en todos los procesos de la organización. El desarrollo de esta propuesta de trabajo tiene gran impacto en todas las áreas de la empresa dado que la comunicación es un componente vital para movilizar las acciones del personal en pro del mejoramiento continuo y basándose siempre en el direccionamiento estratégico. Teniendo en cuenta la importancia de la comunicación dentro de una organización, el presente trabajo de práctica profesional en el Ingenio Risaralda S.A., se realiza por la necesidad de la organización de empezar a fortalecer la columna vertebral de la empresa desde su interior hacia el exterior.Universidad Católica de Pereira. Asesor: Ángel Saúl DiazUniversidad Católica de Pereira2012-04-18T16:50:11Z2012-04-18T16:50:11Z2012-04-18Trabajo de Grado – Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfCDPECSP162http://hdl.handle.net/10785/993Practica empresarial; CDPECSP162info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spaSánchez Castaño, Vivianaoai:repositorio.ucp.edu.co:10785/9932025-01-27T22:15:43Z |
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